회사4 재입사, 퇴사한 회사에 재 입사 직장인 72% "퇴사한 회사에 재입사 고려해 봤다"조금 오래 된 통계 이긴 하지만 참고로 올려 봅니다 결혼은 판단력 부족 이혼은 인내력 부족 재혼은 기억력 부족 이란 말이 있습니다, 직장생활에서도 이혼에 해당하는 퇴사를 했다가 재입사 하는 경우가 더러 있습니다 저도 경험이 있습니다 좋은점도 있지만 처음 퇴사시 불만 이었던 점이 그대로 여서 후회한 적도 있답니다 이직한 경험이 있는 직장인의 10명 중 7명이 퇴사한 전 직장으로 돌아가고 싶다는 생각을 한 적이 있다고 답했다. 이들 중 절반은 실제로 전 직장에 재입사 지원을 한 것으로 나타났다. 취업포털 잡코리아가 이직한 경험이 있는 직장인 1141명을 대상으로 ‘퇴사 후 재입사 경험’에 대한 설문조사를 실시하고 17일 이같이 밝혔다. 조사결과 이직한 경험이.. 2023. 7. 5. 보고서, 보고서 작성 글쓰기 5원칙 보고서 작성 글쓰기 5원칙 직장생활 하다보면 보고서 많이 쓰게 되죠 세계 최고의 투자은행에선 다음과 같은 룰을 지킨다고 합니다 1. 1페이지 1메세지- 한 페이지에 메세지가 많이 들어가면 청중들이 이해하기가 어려워집니다 - 전달하고 싶은 메세지 하나와 그것을 서포트 하는 그래프(표)만을 넣는 것이 좋습니다 2. 기본색과 포인트 색을 정하라- 색이 너무 많으면 혼란스럽고, 색이 너무 적으면 심심합니다 - 기본색으로는 기업의 로고 컬러, 포인트 색으로는 빨간색이나 주황색등을 사용해 보는 사람들이 편하게 만듭니다 3. 회색 배경색으로 정리하기- 세트가 되는 정보는 보통 테두리를 써서 묶어두는데 이는 보기에 답답합니다 - 연한 회색을 써서 세트가 되는 정보를 묶으면 훨씬 더 정돈된 느낌을 줄 수 있습니다 4. .. 2023. 6. 19. 신입사원이 입사 3개월 안에 꼭 해야 할 일 신입사원이 입사 3개월 안에 꼭 해야 할 일 신입사원을 위한 가이드 인데 실제로는 경력사원도 필요한 내용 입니다 능력있는 경력자 일수록 기본에 충실 하다는 사실! 군에 입대 해서 자대배치를 받으면 처음 3개월이 군생활 이미지를 좌우 한다고 합니다 직장 생활도 비슷 합니다 입사 후 3개월은 수습 기간이라 해서, 개인이 회사에 적응하는 기간임과 동시에 회사도 개인을 판단하는 시기다. 그래서 이 시기에 아쉽게도 회사를 떠나야 하는 직원들이 생기는 걸 볼 수 있다. 어렵게 입사한 회사를 떠나야 하는 상황이 된 데에는 회사의 책임도 있고 개인의 부족함도 있을 것이다. 개인이 조직 내 적응하는 데 있어서 해야 할 일은 무엇일까? 최근 1년 내에 회사를 그만두는 신입직원의 비율이 25%나 된다는 이야기를 들었다. 결.. 2023. 6. 16. 무능력 직장인의 13가지 대죄 무능력 직장인의 대죄 13가지 01. 앵무새처럼 아이디어가 없다 - 그저 업무를 하고 있어서는 의미가 없다. 능력 있는 구성원이라면 어떤 독창적인 일을 고안하고 어떤 새로운 공헌을 해야 한다. 이것이 불가능하면 급료를 받을 자격이 없다. 날마다 진보하지 않는 자는 반드시 날마다 퇴보한다. 진보하지도 퇴보하지도 않는 것 이란 있을 수 없다. 02. 외로운 늑대처럼 팀워크가 없다 - 조직에서 아무리 작은 일이라도 새로운 일을 시작함에 있어서, 전원이 한결같이 행동하지 않으면 잘 되지 않는다. 직장인이야말로 팀워크를 소중히 해야 하며, 독주하거나 다른 사람의 의견을 무시해서는 안 된다. 팀워크와 인화를 해치는 ‘외로운 늑대’야말로 회사에 해를 끼치는 존재다. 03. 공룡처럼 적응력이 없다 - 중생대에 지구에 .. 2023. 5. 30. 이전 1 다음
