기업 경영 정보49 직무용어 - HR 관련 용어 HR 직무용어 1. HRBP(HR Business Partner) HRBP는 과거 HR의 일반적 인사업무인 인재 채용 및 인적자원 관리 업무에서 더 나아가 실제 기업의 손익목표를 공유하면서 필요한 인재를 확보하고, 발굴하는 등 인사 전략을 수립하는 역할을 담당합니다. 또한 검증된 데이터와 새로운 인사 트랜드를 기반으로 효율적인 인사 전략을 세워 경영진이 합리적인 판단을 할 수 있도록 지원하고 있습니다. 최근 다양한 형태의 비즈니스가 증가하면서 HRBP의 채용 수요는 지속적으로 증가하고 있는 추세입니다. 2. HRIS(HR Information System) 한국어로 인적자원정보시스템을 뜻하는 HRIS는 근태 관리, 성과 관리, 지원서 관리, 교육, 회계 등 기업의 모든 인적자원 정보를 소프트웨.. 2023. 6. 23. 경정청구, 합법적으로 세금을 돌려 받을 수 있는 기회 경정청구, 합법적으로 세금을 돌려 받을 수 있는 기회 경 정 청 구 : 납세자가 부당하게 세금을 더 냈거나 잘못 낸 경우 돌려 달라고 요청 하는 것 경정청구란, 국세기본법에 따라 납세자가 정당한 세액을 초과하여 과다신고·납부한 경우, 신고내용의 변경 요청을 통해 세금을 돌려받을 수 있는 제도입니다. 신 청 기 간 : 법정신고기한일이 경과한 때로부터 5년 이내 경정청구 기간은 법정신고기한일이 경과한 때로부터 5년 이내입니다. 2014년까지는 기한이 3년에 불과했으나, 세법개정으로 2015년부터 신청기한이 5년으로 확대되었습니다. 다만 후발적 사유로 인한 청구의 경우에는 그 사유를 안 날로부터 3개월 이내에 신청할 수 있습니다. 신청 및 처리절차 - 납세자의 관할세무서 또는 홈텍스 경정 등의 청구.. 2023. 6. 5. 세무일정 - 재무 담당자가 알아야할 2023년 06월 세무일정 재무 담당자가 알아야할 2023년 06월 세무일정 월 일 일정 비고 6/12 원천세 신고 납부 2023.5월분 인지세 납부(후납) 2023.5월 작성분 증권거래세 신고 납부(법 제3조 제1호 및 제2호 납세의무자) 2023.5월분 원천세 신고 납부 2023.5월분 인지세 납부 2023.5월 작성분 증권거래세 신고 납부(법 제3조 제1호 및 제2호 납세의무자) 2023.5월분 취업 후 학자금 상환(ICL) 원천공제 신고 납부 2023.5월분 6/15 종합부동산세 정기고지분 납부유예 신청 2023년 귀속분 종합부동산세 정기고지분 분납 2023년 귀속분 종합부동산세 정기고지분 분납 2022년 귀속분 6/26 개별소비세 과세유흥장소 신고 납부 2023.5월분 개별소비세 과세유흥장소 신고 납부 2023.5월분 6.. 2023. 5. 31. 임금명세서, 임금명세서 교부 의무화 임금명세서, 2021년 11월부터 임금명세서 교부 의무화 시행 인사담당자께서 챙겨야 할 정보 입니다 놓치면 안되는 임금명세서(급여명세서) 교부 의무화 관련 내용입니다 2021년 11월 19일 시행 적용대상 : 1인이상 근로자를 고용하는 사업장 위반시 : 500만원 이하의 과태료 (인당) 임금명세서란 ? 임금으로 지급되는 급여, 각종수당, 4대보험, 공제금액 등의 사항을 기재한 문서로 급여일에 근로자에게 제공하고 임금대장에 작성하여 3년간 보관 근로기준법 개정 내용 제48조 (임금대장 및 임금명세서) 1. 사용자는 각 사업장별로 임금대장을 작성하고 임금과 가족수당 계산의 기초가 되는 사항, 임금액, 그 밖에 대통령령으로 정하는 사항을 임금을 지급할 때마다 적어야 한다 2. 사용자는 임금을 지급하는 때에는 .. 2023. 5. 17. 이전 1 ··· 8 9 10 11 12 13 다음
