인사담당자7 이력서 - 효과적인 이력서 작성법 효과적인 이력서 작성법 여러 후보자께 이력서를 받아보면 JD에 맞게 성실히 잘 작성해 보내주는 사람이 있는가 하면 무성의 하게 잡포털 내용을 복사해 보내거나 다른회사에 보내려고 작성한 듯한 내용에 심지어 다른업체 양식을 그대로 보내온 경우도 많습니다 물론 그런 이력서도 제가 조율하고 수정, 보완을 하지만 이런 후보자는 정말 이직의사, 합격할 생각이 있나 싶은 생각이 드는 것도 사실 입니다 어쩌면 인생의 중대한 선택이고 본인 뿐만 아니라 딸린 식구들까지 영향을 미치는 중요한 일인데 쉽게 생각 하는게 아닌가 싶습니다 정답은 아니지만 효과적인 이력서 작성요령이 있어 공유해 봅니다 1. 지원 포지션에 맞게 커스터마이징 2. 첫 페이지를 임팩트있게 작성 3. 지원요건의 순서대로 강점 요약 4. 스페셜리스트임을 강.. 2023. 5. 19. 임금명세서, 임금명세서 교부 의무화 임금명세서, 2021년 11월부터 임금명세서 교부 의무화 시행 인사담당자께서 챙겨야 할 정보 입니다 놓치면 안되는 임금명세서(급여명세서) 교부 의무화 관련 내용입니다 2021년 11월 19일 시행 적용대상 : 1인이상 근로자를 고용하는 사업장 위반시 : 500만원 이하의 과태료 (인당) 임금명세서란 ? 임금으로 지급되는 급여, 각종수당, 4대보험, 공제금액 등의 사항을 기재한 문서로 급여일에 근로자에게 제공하고 임금대장에 작성하여 3년간 보관 근로기준법 개정 내용 제48조 (임금대장 및 임금명세서) 1. 사용자는 각 사업장별로 임금대장을 작성하고 임금과 가족수당 계산의 기초가 되는 사항, 임금액, 그 밖에 대통령령으로 정하는 사항을 임금을 지급할 때마다 적어야 한다 2. 사용자는 임금을 지급하는 때에는 .. 2023. 5. 17. 면접 80%는 이미 결정 됐다 - 현직 인사 담당자가 말하는 채용의 진실 면접 80%는 이미 결정 됐다 - 현직 인사 담당자가 말하는 채용의 진실 1. 면접의 80%는 이미 결정됐다. 대학교 OT에서 선후배와 대면식을 했다 가정해보자. 호감가는 선배, 비호감인 선배를 구별하는데 당신은 몇 분의 시간이 걸리는 가?? 단언컨데 1분도 안걸린다 단언할 수 있다. OT에서 서로가 이미지 포장을 하지만 우리는 본능적으로 알 수있다. 저 사람은 어떻고 이 사람은 어떻고.. 면접관도 사람이기 때문에 안타깝게도 똑같이 판단한다. 그래서 인상이 중요하다. 선해보이고, 유쾌해보이고 호감가는 인상. 이는 성형이나 교정으로 만들어 질 수 없다. 오히려 어색해보인다. 그리고 수백, 수천의 사람을 상대하면 사실상 대다수는 멍을 떄린다. 집중할 때는 딱 한번 직무 이해도 발표다. 나머지는 그냥 노가리 .. 2023. 5. 17. 이전 1 2 다음
